Diverzify专注于工人安全

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Diverzify作为商业地板安装和室内服务领域的创新型国家领导者，该公司打破行业惯例，将独立安全部门纳入其共享服务战略。安全部门专门负责保护公司最重要的资产，即其团队成员，引入了创新的计划和流程，以建立安全文化并始终如一地取得行业领先的团队安全成果。Diverzify 团队成员以更大的公司承诺和更好的工作绩效来响应有意义的行动，以确保持续的工人安全。最近，Diverzify 安全计划增加了行业领先的经验修正率 (EMR) 为 0.56 的新成就，而行业平均 EMR 为 1.0，使公司的保险成本降低了 40% 以上。

Diverzify 的 EMR 主管Jessica Scheurich说：“我们的安全计划重点首先是改变员工的价值观、信念和习惯，以创造和维持强大的安全文化。” “在安全领域取得行业领先地位是我们核心使命的一个非常令人满意的副产品。”

Diverzify 安全计划非常关注工人安全，并采用创新方法来建立积极的安全意识和安全实践文化。安全优先级从执行领导和战略资源支持开始，但由 Diverzify 团队日常维护。通过在团队地点提供一致的培训课程，Diverzify 安全计划使团队成员能够自我检查周围环境并采取积极措施确保团队安全。该计划使用领先和落后的安全测量来指导正在进行的培训和指导。通过在工具、个人防护设备、工作场所标志和定期通信中显示的突出信息，安全的口号始终是 Diverzify 团队的头等大事。

Diverzify 首席运营官Scott Day说：“我的个人目标，也是我们安全计划的真正重点，是让每位员工每天都能安全回家。” “这种对工人安全的不懈关注现在正在推动更广泛的商业利益和行业领导地位，包括改进我们的 EMR。”

经验修正率 (EMR) 是保险公司用来预测企业工人索赔水平的工具。较高的 EMR 意味着更多的索赔，进而增加保险成本。在建筑行业，平均 EMR 为 1.0。虽然 Diverzify 不使用 EMR 作为安全计划衡量标准，但获得 0.56 的行业低分证明了公司在安全方面的成功和领先地位。

关键词： 安全文化 正在进行 防护设备